Une nouvelle feuille de route pour les concertations sur les retraites définie par les partenaires sociaux

"On a abouti sur ce travail", a déclaré Yvan Ricordeau, le négociateur de la CFDT, en expliquant qu'il revenait désormais à Jean-Jacques Marette, l'animateur des discussions, de mettre noir sur blanc cette "note d'objectifs", pour approbation définitive par les participants.

"C'est un travail finalisé" et "plus personne ne bougera le texte", a estimé Yvan Ricordeau à la presse, à l'issue d'une séance de discussions plus longue que d'habitude. "On a désormais une feuille de route à la main des partenaires sociaux", a-t-il ajouté.

La CPME, le Medef et la CFE-CGC ont confirmé que le document était quasiment finalisé, seule la CFTC exprimant quelques réserves.

"Le bateau ne prend pas l'eau mais on est un peu sur un bateau ivre quand même", a commenté Léonard Guillemot.

La CFTC s'inquiète en particulier de la volonté de ses partenaires d'inclure dans la feuille de route des réflexions sur le financement de la protection sociale en général - sous l'impulsion notamment des organisations patronales.

"On a déjà des difficultés à faire ce qui nous est demandé" sur les retraites, "comment va-t-on faire plus" d'autant que FO, la CGT et le syndicat patronal U2P ont quitté les discussions? s'est interrogé M. Guillemot.

La "note d'objectifs" en gestation, qui devrait faire quatre pages environ, doit être finalisée la semaine prochaine et soumise pour approbation aux cinq organisations.

Sur le fond, les participants ont discuté des inégalités hommes-femmes face à la retraite et des différents mécanismes censés les réduire, comme les pensions de reversion ou les trimestres de cotisation accordés aux femmes qui ont eu des enfants.

"Les femmes ont pris de plein fouet la réforme des retraites" de 2023, a estimé Christelle Thieffinne, la négociatrice de la CFE-CGC.

Mme Thieffinne a proposé en séance que les femmes qui ont atteint la durée de cotisation nécessaire avant l'âge légal, grâce aux trimestres accordés au titre de la maternité, puissent, au choix, partir avant l'âge légal ou bénéficier d'une surcote si elles continuent de travailler jusqu'à l'âge légal.

Jeudi prochain, la Cour des comptes présentera aux cinq organisations le deuxième rapport commandé par François Bayrou sur les relations entre le système des retraites et la croissance et l'emploi.

Les trois séances suivantes de discussions syndicats-patronat, à partir du 17 avril, seront consacrées au financement du systèmes des retraites.

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